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大马超马铁人Jeff刘俊腾:零下20摄氏度挑战500km马拉松成功!为慈善募款太暖心

大马超马铁人Jeff刘俊腾:零下20摄氏度挑战500km马拉松成功!为慈善募款太暖心fi
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是什么原因会让一个人,一而再,再而三地去参加极热、极寒天气下的极地马拉松?在他的著作《超马铁人》中,他说过一句话:“I run for a good cause”

他是90后刘俊腾(Jeff)从2014年开始,他前前后后已经完成了9次极地超马挑战。而这一切的开始,是因为一次膝盖韧带意外受伤。他对自己许诺,顺利康复后一定要做一些有意义的事,以自己的能力去帮助有需要的人。

抱着这样的心愿,他开始了一场又一场的极地超马挑战。

在2022年瑞典首届的拉普兰北极500公里超马赛事(500km Montane Lapland Arctic Ultra 2022),刘俊腾为大马爱滋病协会的爱滋儿童基金筹款。身为大马爱滋病协会红丝带青年大使的Jeff,这已经是第八次为该协会参加极地超马筹款。

NOOTToday很荣幸可以约访到Jeff,为大家分享了他如何成功完成这为时十天(249小时),最寒冷时可达零下20摄氏度,500公里的极地超马比赛。

为了筹备这一次的超马,Jeff分享他前后共花了大约3个月的时间去筹备。其中包括了预先充分了解比赛制度、提早办好因疫情影响而繁琐的入境手续、准备合适的赛事装备,还有更多的就是赛前的体能训练。

在体能训练方面,为了模拟赛事的真实赛况,Jeff也做了拖着轮胎在路上狂奔的训练。Jeff表示,那是因为在这240个小时(十天)赛程中,需要在雪地中拖着一个运载着相关装备、睡袋、保温瓶等等,重达30公斤的雪橇。

极寒的天气增加了挑战难度

在整个赛程中,Jeff更多的是跟天气的斗争。

“因为,晚上最冷的时候可以到零下20度,甚至极端的时候可去到30度,然而中午的时候则是7度。”他分享,由于温差距离太大,加上身上穿着好几件的羽绒外套和保暖衣,若不适当即时更换衣物,气温的差距和流汗将严重影响体温,最终导致着凉甚至失温。

其实,在这一次的赛事中,Jeff给自己下了一个目标,那就是要确保自己在毫无受伤的情况下完赛。

“因为在这种恶劣的环境气候下,万一受伤的话,将可能导致永久性的伤害,比如说frostbite(冻伤),严重的话将面临截肢的后果。”

他分享,当上午气温上升时,地上的积雪会变得比较软,变成在行走的时候,积雪会渗入鞋子导致袜子受潮,脚部也因此变得潮湿。

因此,选手需要每几个小时就更换一次袜子。值得庆幸的是,整场赛事下来Jeff的身体并没有太大的损伤。最后,脚裸因赛途中疲劳过度而肿痛,只要好好休息一段时间即可康复。

至于伙食部分到底是如何解决的呢?Jeff分享,除了自备简单路上可充饥和补充体能的食物,其他时候都会在主办单位提供的补给站解决。累了的时候,就挤进睡袋里面补眠。体力补充后,继续迎着冷风往终点前进。

在乌漆麻黑的冰天雪地里,睡袋是他休息补眠的唯一用具。

赛途接近终点时体力已快耗尽
每一步都靠意志力在坚持

在整个赛事中,发生了一件差点让Jeff在限时内完赛擦肩而过的失误。

“其实,我比原先的赛事截止时间迟了大概10分钟,才到达终点。但是,最后主办方给了我额外35分钟的time allowance。原因是主办方在赛途中185公里的补给站出了一些失误,导致我无法准时出发。”

经过Jeff娓娓道来,原来是主办方在该补给站没有提供到煤油给他。在没有煤油的情况下,将意味着他没办法在赛途中生活煮水,解决饮食的问题。Jeff唯有等到主办方找到了煤油给他,才能出发。因此,感谢多了这35分钟的时间津贴,让他可以成功完赛。

他坦言,自己在赛途接近终点时,体能已经消耗得所剩无几,又累又严重缺乏睡眠的情况下,每一步几乎都是在靠意志力前进。不尽一番寒侧骨,焉得梅花扑鼻香,最终Jeff拖着既疲惫又酸痛不堪的身躯,在3月16日早上十时终于成功冲过了终点线。

在主办方和队友们的热烈欢呼和拥抱下,获颁完赛的奖牌,是他在寒风凛冽的冰天雪地中坚持了240多个小时后,当下感到最温暖的瞬间。

总共参与此超马的参赛者有40余人,成功完赛的仅有23人,而Jeff是唯一代表马来西亚完赛的选手。

感谢家人朋友和赞助商的支持
协助他完赛和实现助人的心愿

“我最想感谢的人是我的家人朋友,他们总是无私地支持,并鼓励着我。当然,少不了在这场赛事中的赞助商,如果没有他们的支持,我将没有办法顺利地去参加此赛事,完成帮助大马爱滋儿童基金筹款的心愿。”

“真的很衷心感谢这些品牌赞助商,多年对我的信任和支持,我才有机会出国参加了一次又一次的极地超马。” 在这场500km Montane Lapland Arctic Ultra 2022超跑赛事中,Jeff表示大部分开销都是自费,而飞机票是由Corum Watches所赞助,运动服装备则是由Under Armour所赞助。至于住宿方面,是由Hilton Hotel所赞助,补给品是由Hammer Nutrition所赞助。

最后,Jeff表示,希望看到此专访的大家,也可以以行动支持该慈善机构,帮助有需要的孩童。募款将在4月30日结束,NOOTToday也在此呼吁大家多多益善。

“我只不过是想用自己的能力,去帮助那些所需的人,为社会做出一点贡献。”

点击募款:www.simplygiving.com/event/arcticultra

Jeff刘俊腾极地超马赛事/铁人赛事里程碑

  • 2014 – 250公里撒哈拉沙漠超马
  • 2016 – 257km Marathon des Sables 撒哈拉沙漠 250公里超马
  • 2017 – 560km The 6633 Arctic Run, Canada Yukon 加拿大育空560公里超马
  • 2017 – 230km Amazon Rainforest, Peru TOP20亚马逊丛林230公里越野超马
  • 2018 – 230km Sweden Ice Ultra TOP14瑞典230公里超马
  • 2018 – 273km Grand Canyon finisher美国大峡谷273公里超马
  • 2019 – 160km Vietnam Ultra Marathon Top4越南160公里超马
  • 2019 – SwissUltra Decaman 10天内完成10场铁人赛
    (10 Ironman in 10 days, 38km swim, 1800km bike, 422km run)
  • 2022 – 500km Montane Lapland Arctic Ultra 瑞典普兰北极500公里超马

大家也可以关注Jeff脸书专页,支持这位善良的超马铁人小哥哥
https://www.facebook.com/jefflauofficial

采访:杰玺 照片:受访者提供

想透过NOOTToday.com 发布产品服务资讯,或活动报道采访请电邮media@noottoday.com洽询

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为存大学学费kopitiam卖果汁:90后甜姐儿靠脸书营销逆袭,熬出MDRT!

为存大学学费kopitiam卖果汁:90后甜姐儿靠脸书营销逆袭,熬出MDRT!fi
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“小时候我们家里没有车,就只有一辆摩托车代步。”本该18岁念大学的年纪,但她选择延迟了一年才去升学。原因是母亲当时动了膝盖的手术,加上想靠自己能力攒些学费,所以选择留在家乡边照顾母亲,边在父亲的小咖啡店卖果汁。

来自彭亨州一个小地方的Owi,因为知道家里经济能力有限,所以一心想要帮忙改善家里的生活条件。加上父母有些年纪了才生下她,所以她心里特别感恩,并期盼着长大后有能力给父母更好的生活。中学开始,她就对自己将来的职涯十分明确,励志要当一名保险从业员。

蓄着一头长发的Owi,长得分外甜美可人,访问的时候总是朗朗笑声,是个性格活泼开朗的甜姐儿。很难想象在踏入保险销售行业前,她是一位没事只想在家看书煲剧的宅女。

Owi在爸爸的小咖啡店借个位置卖鲜榨果汁和切片水果,同时也会帮忙冲泡咖啡等等

打脸“读不到书的才出来做保险”
借贷学金和半工读念完大

“存了一年的钱,后来才知道原来可以借PTPTN贷学金。”尽管如此,因为不想给家里增添负担,所以只要有空闲时间就会做些兼职赚取生活费,不管是商场的推销员,或是网卖她都做过。

之所以会选修银行与金融科系的,她说当时因为大家都说这是坐在冷气底下的铁饭碗。然而,她是为了将来的事业铺路。

“我当时想法是,既然打算毕业后要做保险销售,那么念银行与金融的话,就可以搞懂银行储蓄,金融投资和储蓄保险的不同之处,到时就能给客户分析其中的差异性。”

她坦言,自己在中五毕业后就想投身保险事业。念大学除了是想给家里有个戴四方帽的大学生之外,也不想成为别人口里说的那句:“读不到书的人才做保险。”

她之所以会接触到保险事业,其实是因为嫁去新山的姐姐好友是从事保险销售。后来,姐姐好友成为了Owi的组织领导。带Owi入行的这位伯乐,也就是上次NOOTToday访问的人物Lys

“她嘱咐我好好专心念完大学,再投入保险事业也不迟。”没有想到,差一点她就从此告别保险事业。

大学实习期差点被拐入坑
主管用毕业报告威胁签约

在大学毕业前,Owi进入了一家保险代理机构实习。实习期间,主管要求她和同期实习生去考试。总共有两份考卷,一旦成功考获通过每份会获得RM200奖励,一共是RM400的奖励。

“但是,如果考不过,我们自己就要倒贴赔钱。我当然一定要考过啊!” 毕竟RM400对当时省吃俭用的Owi来说,真的太重要了。

结果,Owi考试的事情被Lys知道了,经过Lys解释才知道,原来每家保险代理机构的营运模式和文化都各有不同。她正在实习的这家,正是用这种手段来招收代理。

“他们还用我的实习报告威胁我签下合约,如果不符合他们要求,就不会给我的报告打好分数。”言下之意,就是不会让她顺利毕业。

Owi抵死不从,并且向老师说明了自己的实习情况。没想到,该保险机构竟然要Owi提供数十个联系人名单,作为交换不签合约的条件。

“我真的觉得太恐怖了!怎么跟我想象的保险事业差那么多?”庆幸的是,Owi最终成功熬过了3个月的实习期并顺利毕业。

她坦言至今想起也心有余悸,幸好Lys跟她分享了各家保险代理机构的不同,不然她真的会对保险行业却步了。

“保险公司基本上都大同小异,但是选对领导和agency真的很重要。”毕业后,Owi就进了保险事业,在组织领导Lys的带领下,展开了她人生的全新旅程。

Owi终于为家里戴上了唯一的四方帽,左右为她的父母出席见证她的大学毕业礼

没有人脉资源靠脸书营销起家
80%客户源来自脸书

在吉隆坡念书的她,回去新山后就投靠姐姐。但是,来到这个人生地不熟的新山,除了跟他一起来到新山的男友,以及领导、姐姐和姐夫之外,这个城市完全没有她认识的人,更别说客户源。

当领导知道她面临的困境后,给了她一个建议,也因此为她的客户源打开了一扇门。

“我从跟进孤儿保单做起,就是那些没有代理跟进和服务的保单。此外,因为我比较熟悉脸书营销模式,所以也开始从这个平台下手。”Owi努力用心地经营脸书,并积极地在平台分享保险相关知识。

“我都会发布一些像是如何正确购买保险、如何通过购买保险赚钱等等。从开始经营到现在,基本上80%的客户源是来自脸书,20%是来自转介绍。”她分享,善用脸书营销模式经营保险事业,可以让她在有限的时间,触及到更多的潜在客户。

“我不可能一天见到1000个客户,但是通过脸书发布的一则贴文,就可以让1000或更多人认识我和我所提供的保险服务。” 事半功倍的事,何乐而不为。

Owi在个人脸书曾po过一段话,让我颇有感触:
“世界上最幸福的事之一 莫过于经过一番努力后,所有东西都慢慢变成你想要的样子。”

父母起初反对从事保险:“读这样多书做什么保险?”
幸获姐姐和姐夫权力支持

虽然中学时期就下定决心要从事保险,但是父母是反对的。

“他们觉得说,‘念那么多书毕业出来,好好的银行工不做,为什么要去做保险?’甚至我的一位中学朋友,跟我说:‘你一个女孩子去做保险,那么危险的工作,而且也不好看(体面)。”

但,这些声音和“关怀”并没有阻止她的决心,也庆幸获得了姐姐和姐夫的鼓励和支持。

“我姐和姐夫不但给我介绍朋友,甚至我在工作上需要用到平板电脑,但我却没有多余的钱购买时,姐夫二话不说就送了给我。” 至今,Owi依然抱着感激的心情,谢谢他们在她什么资源都没有的时候,给了她精神和行动上的支持。

姐夫和姐姐是Owi踏入保险销售事业初始,背后最重要的支持和鼓励。

而男友就成为了她事业的守护和加持者,她坦言自己从事保险这样多年以来,从未自己一个人去见过客户。

“老实说,要不是有他,我在保险事业应该没有办法走到今天。”才知道,一直以来都是男友载Owi去见客户,在她接不上的话题时,男友会帮忙陪客户聊天。

能获得另一半支持的事业,是幸运也是幸福的。

在经过一段时间的努力后,Owi也做出了一些成绩。把这一切都看在眼里的父母,如今已一改当初反对的立场,变成了女儿的积极引荐人。

“当初爸爸妈妈是担心我在保险事业从零开始,担心我会吃苦,所才会反对的。”

“现在他们凡见到亲朋好友、邻居还是到咖啡店的熟客,都会问他们‘买保险了没有啊?我女儿是做保险的’,然后给人家递上我的名片。”

对于父母的行径,Owi是觉得好笑的同时又暖心。毕竟,从父母一开始的反对到以她从事的事业为荣,这些都是Owi努力积攒回来的成果。

“我记得有一次带爸爸妈妈出国旅行时,妈妈说幸好我是从事保险事业,才可以这样带他们到处玩,而且工作时间也比较自由,想要回家看父母或者出国旅游,都不用请假。”

“是,做保险真的太好了!”Owi因为自己发自内心说出了这句话,而忍不住哈哈大笑。

曾经靠着卖果汁赚取上大学费用的Owi,如今不但在去年终于成为了MDRT,凭借着自己的努力改善了父母的生活,活出了自己最想要的模样。

能够在父母有生之年,给他们过上好生活,带他们到处旅游,是多少孝顺儿女想做到的事。
Owi如今有能力给父母更好的生活,让原本只有一辆摩托代步的家里终于有了一辆轿车。

因保险事业开拓了视野与人脉
选对事业可以改变整个家庭的命运

Owi分享自己的朋友其实不多,直到从事保险后,反而朋友变得很多。

“从陌生人变成客户,到变成朋友。接到我的电话时,他们不会说因为我做保险而怕我,还是对我有所避开,反而开口就说要请我吃饭。”人缘好又长得甜美的Owi,也经常收到来自保客的礼物。

“保险让我有机会接触和认识更多不来自同领域的人脉,同时也打开了我的视野。我的客户从学生、老板、各个不同领域到专业人士都有。试想想,如果今天我是上班打工的话,可能我的人脉来来去去最多也是同事而已。”

由于人脉广,结果凡客户需要什么人脉资源或联系时,都会第一时间想到Owi。她笑说,不管是要找老师、找煤气、去理发、看医生等等,都会找她介绍,仿佛她就是行走的谷歌小姐姐。

问及她在保险事业上最大的收获是什么时,她噗呲笑了出来。

“要我老实讲吗?哈哈哈哈哈!最大的收获,应该就是钱咯!”她分享自己从小家境很穷,连一辆车都没有,家里就只有一辆摩托代步。

“是从事保险事业后,让我发现到钱真的很重要。”

她分享,保险销售不像上班打工,固定拿一份薪水而已。由于自己从事的行业内容,所以更加了解到各行各业的薪资收入。并从中发现到其实不少人即使工作了很许多年,薪金涨幅并没有很大。看到这样的情况,她替对方感觉到很辛苦,也特别能体会对方的辛酸。

“毕竟作为受薪一族,就是雇主花钱买雇员时间,收入是由能力或雇主决定,毫无自主权可言。但是,从事保险事业可以给到我们的是‘你耕耘多少,就有多少的收获’,多少收入取决于我们自己有多努力去经营。这是我很喜欢这份事业的原因之一。”

“做保险事业只要付出的时间和用心越多,赚的钱就会越多。”才说完,Owi爽朗的笑说,忙问说自己是不是太现实了。

选对一份事业,往往改变的不只是一个人的人生,甚至改变了整个家庭的命运。

Owi接着分享自己除了在金钱上的收获之外,在接触保险事业后,个人成长是最明显的。以前没事就只想宅在家里看书煲剧的她,曾内向到连打电话叫个外卖都不敢,更别说主动跟人交谈。

“像现在这样要我跟你做访问,换作以前的我是绝对不可能的事情。”

然而,却因为这份事业让她迅速成长,并敞开了心扉学习如何跟人交流与沟通。

“以前,我即使不爽一个人都只是收在心里,不会说出来。但是,现在是会直接跟对方表明自己的想法。领导经常跟我说:‘方法永远比问题多,问题如果一只放在那边,是不会解决的’。当问题久置了,反而变成毒瘤,更加难以解决。

个人秉持的服务理念与原则

Needs based selling,以客户需求为出发”。她分享,这也是组织和领导秉持的理念。

“很多客户是买保险代理要卖的保单,而不是买自己所需要的保单。然后,等要真正要索赔的时候才发现,为何自己一分钱都拿不到。”

为了避免这种事情发生,Owi在每次见客户的时候都会竭尽所能,详细地让对方了解需要些什么保障的保单。有时候,遇到一些只是想买投资或储蓄保险来赚钱的人,Owi甚至会不卖给对方。

“因为如果连一个最基本的保险保障都没有,就直接要买储蓄保险,这并不是正确的保险购买方式。所以,我只能给对方一个正确的保险购买教育和概念,‘原来保险应该怎样买’。”

“我永远不会忘记领导Lys跟我说过一句话,‘一定要牢牢记住你当下签下每一份客户保单的心情’。言下之意是一旦我在客户的保单签下了自己的名字,就等于对方往后余生在这份保单上保障就是我的责任。” 其实,也是为了要她莫忘初衷,身为一名保险代理的使命。

加上Owi的客户源大部分都是来自脸书营销,服务要是做不到位,这些年来努力经营的心血也将毁于一旦。这更加促使她,要尽全力地服务好每一位客户。

Owi感谢组织领导Lys(右图左边)在事业路上的指引和无私分享,才让她能够一步一脚印走到今天。

保险并非有买就好
这是给自己和家人的一个未来保障

Owi分享其中一位28岁患上乳癌的保客,因为之前的代理转换保险公司,通过脸书找上了,希望她可以帮忙接手自己的保单。

Owi为她检视原有的保单后,发现她购买的只是基础保单,因此建议加保的同时也为对方加大了疾病种类的保障。

“其实,很多人都会觉得保险有买就好,不需要很多的保障。我们有责任让他们知道,什么样的保障是对他们最合适和最好的。”

没想到不久之后,这位保客就哭着打电话告诉Owi说自己患上了乳癌。在了解对方的情况后,Owi马上协助安排她从新加坡回来马来西亚进行治疗。对方在手术治疗后康复期,跟Owi说了一句话:“好才当时有你。”

“她在治疗乳癌过程中,完全不需要出一分钱之余,还可以得一笔额外的赔偿,让她能够用这笔钱重建义乳。”要是换作别人,可能根本没有办法负担得起这么庞大的医疗和重建费用。

另外还有一位客户,是让Owi心里特别难过和遗憾的。

“这个Uncle是帮自己的孩子买保险,因为不太懂线上转账,所以我是每个月上门收保费。Uncle自己是没有买任何保险,我曾给他建议过合适的保单,但对方暂时并没想要买的意思。直到后来他发生意外后,我才从他太太那边得知,原来他正打算帮自己买一份保单。”

结果,还没来得及买到保单,这位Uncle却因为爬上树要给太太采红毛丹时,意外坠跌下来而离开人世了。如今剩下外籍的太太和两个孩子,未来的生活保障都成了问题。

当Owi获知Uncle的太太因为不舍得他的离去,天天以泪洗面,三不五时开车去墓园跟丈夫讲话,心里感到特别难受。

“或许有人会说,你卖我保险不就是为了赚我钱?对,我卖保险是为了赚钱,但是你的一份保单我可以赚你多少钱呢?我赚不了多少钱的。难道当发生什么事情时,你的家人不需要生活费,不需要任何经济上的支援和保障吗?”

她坦言,当被客户拒绝时候,心里难免会感到很挫折。

“经常,我都会花上好几个小时让对方知道保险的重要性,但对方却依然没有看到保险有多么重要。”而这份挫败感直到领导跟她说了一段话后,也终于释怀。

“领导跟我说,其实每个人买保险都有属于自己的福气,能不能买到,都是他们的福气和缘分。再说,对有些人来说,要供一份保单也不容易。”

抱着这样一份理解的心情,Owi表示自己该做的还是会做,但是签不签就看对方。

Owi善用脸书营销模式经营保险事业,为她带来了众多客户源。

辛苦之后就是轻松
保险做对了会越做越开心

“很多人会说,‘保险很多人做了,很难做的啦!’对啊!保险很多人做,那你就做最特别的那个啊!市场购买保险已经很普遍,如果说保险很多人做,很难卖保险,但是衣服也很多,你也不是是照样买吗?”

“一个人不不可能只有一份保单的,很多人认为只要有一份保单就够了。曾经,我有个客户就是这样想的,如今通过我手上已经买了约三十份保单,而且他是越买越开心。”

Owi分享,以前大家总说衣、食、住、行,现在是多了一个,那就是衣、食、住、行、险。平常努力打拼回来理想的衣食住行,在没有保险保障的情况下,万一在失去赚取收入的能力后,谁来保障自己和家人的衣食住行?

“从事保险行业辛苦吗?我觉得不会欸,反而会越做越开心。如果真的说辛苦,应该是在一开始的时候吧!因为不知道要从何下手,哪里找到客户源等等,会感到迷茫和压力。”

但是,在领导有效的带领,和自己愿意去努力去尝试一段时间后,就会掌握到方法。而之前所面对的问题,都已经不再是问题,皆能轻松迎刃而解。

“如果你说做保险容易不容易,说真的也挺不容易。我有个客户买了好几份不同保险公司的保单,有一天叩我说,我某某保单的代理是MDRT,你是MDRT吗?”Owi笑着给了我一个“你说我容易吗”的眼神。

她分享,即使市场上有很多保险代理,那就看谁能站到最久,站到最后?给到最好的服务。因为,客户都有选择权利,如今对代理的素质和要求也相对的提高。

“就像我的领导Lys经常跟我们说的,只要把服务做好,把专业做好,根本不用担心客户不会不介绍身边的家人朋友给我们。”

“Lys就像多啦A梦这样,只要我遇到任何问题找她询问时,总是能给我不同的法宝去解决,不管任何奇难杂症都难不倒她。能够从毕业后出来从事保险销售事业,遇到好的代理机构和领导,对我来说真的是很庆幸的一件事。”

“接下来,我想要尝试成为一位领导,带一群人一起做这份事业。特别是像我这样家庭背景的人,我希望通过我的经验分享,带领他们改善生活条件,实现理想的生活和收入。”

Owi相信只要有责任感,肯学肯努力,并相信保险事业能够为自己创造想要的生活,这份事业将会是很好的选择。

用心服务,总是以客户需求为出发点的Owi深得客户支持和喜爱。

采访后记:或许大家总是认为从事销售事业,尤其保险销售,需要广大的人脉资源,每一天要接见客户无数次,甚至觉得本身性格等等,不适合从事这领域。但是,Owi的故事告诉了大家,这一切都不是障碍也不是问题。在互联网和社交媒体平台普及化的时代,只要你有方法,就有一定会有出路。

姓名:王芳筠 Owi
年龄:29
学历:bachelor degree in banking and finance
Pahang
几年入行保险:2016
目前保险行业的职衔:MDRT /Prudential Executive Wealth Planner
FB 专页:https://www.facebook.com/jun.owi

采访:杰玺 Jessie Lim|照片:受访者提供

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什么MDRT?
NOOTToday这里给大家简单科普一下:
MDRT也就是The Million Dollar Round Table(百万圆桌会议)的简称。要成为MDRT的会员,必须在一年内达到一定数额的保费、佣金或收入,并符合严格的保险从业员道德标准等等条件。想了解更多,可以参考MDRT官网

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从实习生当上Signature Market 总经理:大马90后Jeffrey Tem—职场优秀人物故事

从实习生当上SIGNATURE MARKET 总经理:大马90后JEFFERY TEM—职场优秀人物故事 fi-2
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“关于Work life balance这件事,我觉得Work is part of the life,工作其实是生活的一部分。当选择了工作是人生的80%,就不会去讨论平衡这件事情。因为,这是自己想要的生活。”

人物:张建辉 Jeffrey Tem
年龄:28岁
来自:新山
毕业:马来西亚博特拉大学理学学士学位(营养与社会健康)
职场资龄:5年以上

相信马来西亚人对Signature Market并不陌生,想到健康好吃的坚果零食,第一时间就会想到Signature Market。他们以健康优质坚果和零食为核心的品牌理念深入民心,迄今旗下已经有超过500种产品在线上售卖。

成立于2014年的Signature Market,今年迎来了公司的七周年纪念。NOOTToday.com有幸访问到了公司的总经理Jeffrey Tem(张建辉),一位优秀的90后企业领导人。

五年前,Jeffrey 以实习生身份加入了Signature Market,并在短短不到三年时间成为了公司总经理。希望通过他的职场经验分享,能够为你们带来一些启发。

外表长得温文儒雅的Jeffrey,在访问过程中总是脸带诚恳的微笑,认真地聆听和耐心地回答每个问题。

在大学三年的时候,经过朋友介绍进入Signature Market当了三个月的实习生。因为看到了Signature Market在销售健康坚果零食这方面的前景,加上跟他所念的营养学多少有关联,所以就申请了实习生的空缺。

他分享,当时负责的工作内容,主要是在Product development范围,跟供应商和厂商接洽和讨论,去研发新产品。在推出新产品过程,会以公司要求和理念作为研发方向,像Signature Market就是着重在优质健康产品。

“回想实习的那段期间,我觉得很幸运的一件事情是,我把自己所研发出来的谷类配方产品,成功推出市场。因为是通过线上售卖,所以可以直接知道消费者的喜好度和意见回馈等等。”

“而且,我可以将营养学中的知识加以运用,从营养、成分到口感等等去做不同的变化和调配。”虽然只是短短三个月的实习期,Jeffrey却收获了研发、筹划到推出新产品的线上营销等经验。身为一个实习生却能够有这样的机会,实属难得。

Signature Market团队合照

毕业后的第一份工作

实习结束后,他继续在Signature Market兼职研发新产品了一年左右,直到毕业后决定加入公司成为全职。

在负责产品研发一段时间后,Jeffrey开始发现自己对数字和分析方面特别感兴趣,也看见了数码营销的趋势,因此申请转去营销部门。经过磨练一段时间后,他终于解锁了营销与销售技能。

期间,他也开始学习带领团队,投入团队管理和公司营运。就这样一步一脚印,边做边学习,从当初的两人部门,到后来带领公司上下逾百人团队。

才花了不到三年的时间,他被擢升为公司的总经理。那年,他才25岁。

Jeffrey坦言:“对营养学毕业的我来说,跨领域投入行销和管理肯定有挑战,因为这方面都不是我的强项。尤其团队的管理和培育,自然会有它的难度。”

庆幸的是,在带领团队的同时,其实自己也是在跟团队一起学习,一起成长。

在问及Jeffrey录取员工时有什么要求时,他分享了三个重点。

“对我来说,没有所谓最好的员工,只有最适合的员工。”

准员工与上司性格有互补性
在录取员工时,主要会以对方个个性是否能与该部门的主管是互补的。假设他之后的上司是比较内向被动的,那就会以比较主动和勇于表达的人选为考量,这样就能够在工作和性格上达到互补性作用。

准员工与公司理念相符一致
其二,则是员工和公司的理念,以及对公司和个人的期待与未来发展十分一致的,因为在彼此都有共同前进的目标的前提下,才能够走得更长远。

因为喜欢公司认同公司所以加入
第三点是,对方是真的喜欢公司,喜欢公司品牌和工作的内容。因为喜欢而加入公司的人,自然是在做自己喜欢的事情,喜欢的工作,并跟公司一起成长,我觉得这很重要。

这不经会让人想到了Jeffrey当年选择在Signature Market实习,就是因为喜欢公司的理念和正在做的事情,而认定了这个平台,进而愿意付出自己的青春和心力。

现在的90/00后工作不只是为了钱

Signature Market的团队平均年龄只有26岁,身为90后的Jeffrey对团队自然有更深的理解,和属于自己一套的管理方式。

“我个人觉得现在的90后和00后,他们工作并不是仅仅为了钱而已。如果能够让他们在工作中拥有更多的机会,去发挥他们的强项,让他们从中获得成就感,才是招揽人才,留住人才的良策。”

“其实,大部分年轻人在刚踏入职场时,并不知道自己想要什么,自己的兴趣和自己的强项是什么。在人生前半段,很多时候都会以别人的意见为方向,别人说这个好,就去念,去学和去做。”

Jeffrey扮演了一个伯乐和导师的角色,去协助职场新鲜人发现自己的强项,和所热忱的事。他相信,当清楚知道自己想要什么,在职涯上有更明确的方向时,自然会更有动力去学习和成长,跟公司一起前进。

在Signature Market,Jeffrey说:“我们更希望员工可以做自己。”

“在工作中去发掘自己的潜力,发挥自己的强项,发现自己的热爱的事,”就算过程中失败了,也不要紧,我们这里是一个可以接受“失败”的职场环境。

他分享,因为每一个失败,都是一个学习的机会,公司不会因为这样对员工下了任何评断。

此外,很多人对于“feedback” (意见反馈)一词有很大程度上的误解,并将它视为带有贬义的举动或行为。

“在Signature Market,我们会经常给予团队feedback。但是,这个‘feedback’它并不是一个命令,并没有带着希望你们怎么做,要你怎样做的意思。我们是希望通过feedback,协助员工可以借此去思考,然后从中学习和成长,进而变得更好。”

从公司实习生到成为总经理,Jeffrey坦言自己在这样的一个公司文化和价值中受惠很多,也因为这样让他有机会造就了今天的自己。

上排右边Jeffrey和团队工作日常合照

Work is part of the life:我们应该问自己想要怎样的生活

“对于加班这件事,我觉得应该是出自于自己的意愿,而不是来自被人的逼迫。对我而言,加班并不完全是一个不好的职场生态。当一个人想要加班把工作做完做好,选择在工作以外的时间去把事情完善,我觉得这并没有什么不好的。

关于Work life balance,其实我觉得Work is part of the life,工作是生活的一部分,所以是不会有work & life各占一半这样的分法。当选择了工作是人生的80%,就不会去讨论平衡这问题。因为,这是自己想要的生活。”

“反而,我们应该问自己,并清楚想要怎样的生活,而当中没有对错。” 也会有人希望自己下班后,放下工作去好好体验生活。其实,在生活中的体验会带回更多的启发回馈给工作。”认真工作,也认真生活或许就是Jeffrey现阶段最享受的生命模式。

打工还是创业:先找到生命所热爱的事

Jeffery笑说,关于创业这回事,自己在刚毕业时也有过这样的念头和想法。

“除了打工,创业也是一个出路的选择。但是,当时我并不知道在创业过程中,是有很多责任需要去背负的。而我在跟Signature Market一起成长的过程中,也算是体验了一回创业的心路历程。然后发现创业,其实并没有我想象中的简单。”

“创业往往跟责任是绑定的。所谓的责任,不只是对自己的职涯和人生负责,反而更多时候,必须对员工的前景和发展、公司的未来、和市场,消费者都有绝对的责任。

对于刚毕业的年轻人,我建议先进入职场学习,找到一位懂得发掘你长处,愿意培育,开扩你人生格局与视野的伯乐和平台。等自己已经装备好各项软硬技能后,再决定要不要创业也不迟。”

他分享,到那个时候的,自然会发现原来自己已经准备好了,创业成功率也相对的高。

“另外,我想跟大家分享的一件事情。上班不只是工作而已,必须要清楚知道自己所热忱的事。要去找出那个就算公司今天没有给薪水,你都愿意去付出和努力的事情。当找到了这份热忱,你会发现人生从此真的不同,每一天都是充满动力去进行和完成所有事项。”

目前,Jeffrey在Signature Market更看重的是人才的培育和发展,让更多年轻人可以在这个平台成为更优秀的人,有所成就。

下排左边Jeffrey和上排右边Signature Market首席运营官兼联合创办人John Cheng ,中间是首席执行官兼联合创办人Edwin Wang和团队合影

心想事情的力量:当你相信了事情就会如你所愿

在访谈过程中,Jeffrey也分享了有关自己Believe——心想事成的信念。

“我总是相信,凡我想要的都能得到,而这确实是在我生命过程中所体验到的。当我想要达成某件事时,整个世界都会来协助我。例如在我面对新的挑战或任何问题时,我会相信自己能够解决和战胜,而最终真的就如我所愿。”

“你要先相信才会发生,当你相信问题是会解决的,方案自然会出现。当你去执行时,事情自然会实现。”

在Signature Market公司五年时间,每一天都是旋风式在发展和成长,每一年业绩都超预期达标。其实在一开始,Jeffrey心里都曾有过自我质疑的声音。

“我不敢相信自己也可以做得到,因为毕竟自己不是在行销和管理这块领域的专业。但是在边做边学的过程中,发现到自己原来可以做到的,带领团队一起协助公司创造了一次又一次的突破。”

他坦言,在Signature Market这些日子以来,不仅仅是在业绩上交出了亮眼的成绩,也造福了更多的员工。更重要的是,跟团队一起产生了更多健康好产品给马来西亚消费者,让他倍感欣慰。

(左边)Signature Market首席运营官兼联合创办人John Cheng ,(中间)首席执行官兼联合创办人Edwin Wang和(右边)总经理Jeffrey合影

专访后记:

常听到一句话,懂得感恩的人,生活不会过得太差,成功的机会和福报也越多。这句话让我不自觉地就想到了Jeffrey。因为,在访问的过程中,他多次表达了自己对公司这个平台,以及公司CEO Edwin Wang当年给予他用心的栽培和机会的感激之情。直言要不是因为公司和领导的提拔,不会成就了今天的自己。像他这样一个热爱工作的人,能够有今天这样的成就,背后一定有许多别人看不见的努力、认真和付出。相信在他和公司领导的带领下,一定会将Signature Market的产品和服务推向更广阔的市场。—— 杰玺Jessie Lim

今年Signature Market迎来了7周年纪念庆典活动“ # The Code of Love”。

“我们希望透过这个欢庆7周年庆典的活动,带出公司的核心理念,也就是提升社区和消费者的生活体验与品质。客户可以透过Signature Market平台分享自身故事,带出更多有充满爱和正向的启发。此外,我们也透过特别印制的小册子,跟大家分享公司的品牌理念和认识一直用心努力付出的团队,” Jeffrey分享。

有关Signature Market

Signature Market是马来西亚首个专注于通过天然和全食品的电商食品企业 , 只采购优质 原材料生产具有营养价值且价格实惠的产品。品牌相信优化生活品质始于个人高素质的饮食和用品 , 因此旗下超过500种产品只采购优质原料来制成,让消费者以更优惠的价格获取高品质 食品 , 提升本地甚至是东南亚社区健康的生活素质。 关注官网:http://signaturemarket.co

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关90后什么事:员工上班像行尸走肉?他们不是甘蔗更不是ROBOT

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如果还记得,当年80后的社会新鲜人,才出社会工作就被前辈们说:“草莓族”。转眼间,当年被叫“草莓族”的80后,最小的都已经30岁了。原本职场上的菜鸟,现在也成了前辈甚至主管了。这个时候,大家开始会说,现在的年轻人啊……现在的90后啊……真的是员工时代的问题吗?想想,不尽然。

如果你已经忘了“草莓族”,在百度百科是这样解释的:
草莓族多用来形容1981年后出生的年轻人,尽管表面上看起来光鲜亮丽,但却承受不了挫折,一碰即烂,不善于团队合作,主动性及积极性均较上一代差。

如果这里有90之前的职场人、主管、老板,想看看,你们是不是也觉得现在的90后表面看起来光鲜亮丽,却承受不了挫折,一碰就烂(辞职不干),不善于团队合作(喜欢独来独往),主动积极性都不比我们那一代好?

你们真的还认为,是年龄时代的问题吗?还是公司文化理念、管理方式的问题?

员工的表现是否良好跟出生年代无关
好的环境好的领导造就好的员工

Simon Sinek是一名作家,更是TEDx著名的讲师。一则他在TEDx演讲视频,标题叫 <Understanding Empathy- 了解同理心>,被疯传至今。这则视频讲的就是,员工的表现并不是在于他们的年龄、时代,而是取决于领导的同理心。

视频中他用自己所遇见的一件真实故事分享。他在入住拉斯维加斯的四季酒店时,遇见一位叫若亚的咖啡师,虽然只是买一杯咖啡,却享有了非常愉快的消费体验。

他问若亚,你喜欢这份工作吗?若亚不假思索回答:我热爱我的工作。
然后若亚分享,他其实也有在凯撒宫酒店上班,却不是这样的。

在拉斯维加斯四季酒店上班:每一天,酒店的经理们,只要经过我面前,都会问候我今天过得如何?有什么需要帮助的吗?

在凯撒宫酒店上班:经理只会要确保我们把事情做好,只要一犯错就会被抓包。我每天都尽量低调不被发现,等时间过,好顺利在月尾拿到薪水。

看见了吗?同样的人,同样的工作,但是不同样的环境、文化和主管,造就了什么样表现的员工。

给员工一个放心的工作环境
先开始学习当一个有同理心的领导

Simon Sinek在视频中分享了几个重点:

别让员工活在恐惧中

当员工在一个充满恐惧的环境工作,感觉随时会被惩罚被辞退时,他们绝对不敢勇于承认犯错,不敢勇于尝试,也不敢坦诚相待。当员工们犯错后不敢承认,不懂也不敢问,公司怎么可能会进步?

领导必须以身作则

当领导们告诉下一代年轻人,要在工作了追求成就、寻找自我、要有自信、不要沉迷科技,然后口口声声说:“你们是未来的领导”。但是,身为领导的在当下却做了什么?好像只是制造了一个充满谎言、隐瞒和虚假的工作环境。不要再把箭头指向“年轻人”,“年代”的错,因为是自己,是我们所有人的责任。

请做一个同理心的领导

很多时候,领导会说:“我要怎样让员工发挥更大作用?” Simon Sinek指出,领导真的认为员工像毛巾(像甘蔗)?可以拧干到一滴水都没有吗?
正确应该是,我要怎样让他们保持在最佳状态。
什么是同理心?举例,当员工业绩已经连续下滑三个季度时:

无同理心领导:你把他叫进房间,然后说我不管你,你要尽快追上,不然我不知道你的未来会如何?
同理心领导:你的业绩已经连续下滑三个季度了,你怎么了?发生了什么事情吗?我担心你。

Simon Sinek

Simon Sinek分享,我们都经历过低潮,我们永远不会知道员工的生活遭遇了什么事情,而这些事情肯定会影响他们的工作上的表现。可能员工的孩子生病了,婚姻出了问题还是父母往生了。

所谓同理心,是一个人整体的关心,不只是关心他的表现结果。身为领导,应该培养同理心,尝试理解他们正在经历什么,这将会深深地改变我们做的任何决定,也会深深地改变我们的世界观。

你觉得自己是一个有同理心的领导吗?或者你公司的领导又是怎样的呢?来跟Noottoday分享吧!

来看Simon Sinek的视频<Understanding Empathy>:

為什麼80,90後對工作缺乏熱情?- Simon Sinek

為什麼80,90後對工作缺乏熱情?這可能不是你們的錯。這概念很重要,每個人都應該知道,這會改變你的世界觀。Simon Sinek (西蒙.斯涅克) 是TED著名的演講家,以黃金圈法而聞名。他演講時的激情和創新的概念讓無數人拜服追隨。更多啟發人生的影片,請追蹤我們 ➡ Wisdom Bread 智慧麵包Credit: Simon Sinek翻譯/剪輯: Wisdom Bread 智慧麵包

Posted by Wisdom Bread 智慧麵包 on Isnin, 4 Mac 2019

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90后大马美女总裁Yaya:坐着轮椅烘焙halal月饼,卖出海外年收过百万!

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视频中围着白色头巾的Yaya(Haziqah Nurulhuda),牛仔外套的里面是一颗坚强乐观的企业家心。来自登嘉楼一个小乡村的她,长得分外清秀可人,Yaya是她的乳名。当看着她坐在轮椅上,侃侃而谈自己的创业心路历程时,心里是百般滋味在心头。

事情发生在2011年刚考完PMR的Yaya,喜欢运动的她像往常一样在炎热的户外运动。突如其来的高烧,让她眼前一黑晕倒了。醒来时,发现躺在病床上的自己,已经被宣告下半身瘫痪。那年,她才不过是15岁正值活蹦乱跳的少女,就在闭眼睁眼之间,她永远失去了行动能力。

从那开始,她足不出户,见到了也不说话总是以泪洗脸。直到这样的过了一年,她从悲伤中走了出来。如今,她是一个年收入百万的事业女性,做什么?她卖清真月饼。

爱笑的Yaya长得非常漂亮而且又能干

你想去哪里:爸爸妈妈都可以带你去

“你想要去哪里都可以,就算做不到我们都会想办法做到……”是敬爱的爸爸和妈妈这番话,让她重新振作面对不一样的人生。

“从那天起,无论去商场逛街,去海边都是爸爸背着我,然后引来异样的眼光。” 但是,爸爸妈妈从来根本不在乎,因为给予女儿的爱远胜于一切。也因为他们的爱和支持,让她的Victory Yaya 事业“一步一步走到今天”。

Yaya制作的月饼外销到新加坡、杜拜、俄罗斯、中国、澳洲、泰国、韩国等国家

北京朋友传授家传月饼食谱
她开始了清真月饼制作之路

下半身瘫痪之前的Yaya除了热爱运动,也爱打游戏,而且也喜欢下厨。虽然双脚不能行动,她依然维持自己的兴趣,偶尔将自己的烹饪成品PO上社交网群分享。但是,没有想不到这小小举动,却为她带来了翻转人生的一个意外惊喜。

2015年,Yaya有一次跟一群志同道合的国外朋友玩线上游戏时,认识到一位来自中国北京的玩家,还跟她分享了家里传了好几代的月饼食谱。

Yaya拿到如此珍贵的食谱后,迫不及待想尝试制作。

她在接受本地媒体报导时分享,“制作清真月饼其实真的不容易,但是我还是抱着试看看的心态。没想到,还真的做成了,” 笑起来的 Yaya真的很漂亮动人。

她像往常一样将做好的月饼分享在脸书群组。结果没有想到竟然引起了网民热烈的回响,还不断收到要购买的PM。

“其实,我一开始真的不想把这月饼做成商品来售卖的。因为……我真的不想让人觉得我是用身上的缺陷来博同情,来跟我买东西。”

“我不想被当成‘乞丐’。”

另外,妈妈也考量到她的健康状况,怕她如果开始做月饼生意,身体可能会吃不消。

但是,最终她被一名孕妇的诚意给打动,决定破例一次为对方制作月饼。

当这位孕妇收到Yaya做的月饼后,非常开心地将月饼PO上网分享。结果,这一再次引起广大回响,PM快挤爆她脸书。看来,清真月饼这生意,不做还真的不行了。

一开始在家制作的月饼已经大受食客欢迎

仅用RM300创业
一周月饼订单可达20,000粒

Yaya一开始抱着有订单就做的心态,来经营她的清真月饼和年糕的生意。当初一开始在家里做,每个月大概10,000粒都全数售完。随着订单多到应付不来,不得不让她认真思考未来的发展。

“当时我认真想过,市面上真的好像没有穆斯林售卖的清真月饼和年糕。如果要真的要开始一门事业,我想这绝对是一个好机会。”

就这样,Yaya仅用300令吉创办了“Victory Yaya”,从一开始每星期约2000至4000粒月饼订单,到现在可以高达20,000粒以上。

才创业就亏损4万令吉
屡战屡败让她最后冲出海外

从创业到守业谈何容易?更何况她就一个小女生。加上Yaya售卖的是有效食用期的食品,所以从原材料到制作、保质等等都是非常挑战的事情。

她回想当初还未开设工厂时,在大量制作月饼过程中,让她亏损了将近4万令吉。对于当时刚刚创业的她来说,这是非常大的一笔数额。

“因产量越来越多,要保存产品新鲜一定有难度。当时,每做一轮坏掉一次,重新再制作结果还是一样,我当时真的感到很挫败,很想哭,”事实上,这些挫折并没有打败Yaya。曾经再苦的情况她都捱过来了,所以这一次一样难不倒这个小铁娘子。

最后,Yaya不负众望,经过她日以继夜的努力和无数次的改良,终于成功克服难题,并且将产品销售到海外,从中研发出超过20多种口味,深受海内外市场欢迎。其中包括了马来西亚、新加坡、杜拜、俄罗斯、中国、澳洲、泰国、韩国等国家。不仅如此,来自海内外的订单也随之上涨,每个月销量高达90,000粒。

2017年她注册了“Victory Yaya”品牌,紧接着一年她也开设了自己工厂和办公室。从原本两个人的月饼制作,变成了一个企业。

前提是,她是在完全没有靠任何辅助金,任何外来支援的情况下,创下了这个成就。

Victory Yaya 从住家生产制作到后来有了工厂和办公室
2018年,Yaya获得了“Tokoh Usahawan OKU Kebangsaan”

清真月饼事业曾不被看好
我知道自己要什么

在创业初期,外面有很多人不看好她这门清真月饼生意。

“他们说市场对清真月饼也只是热潮而已,很快就会遗忘和淘汰。也有人说,好吃咩?穆斯林会要吃吗?都不好吃的,卖名字而已……”

这些难听的话语,听了都叫人替她忿忿不平。但是,Yaya根本没有在理这些闲言杂语,因为她知道自己在做什么,也相信自己正走在成功的路上。

如今Victory Yaya已在市场超过了4年,而且是越做越好。Yaya在2018年,还获得了“Tokoh Usahawan OKU Kebangsaan”(残疾企业家)奖项。

其实,今天所得到的成就,正如她的品牌Victory Yaya(胜利Yaya),都是Yaya的坚持,流着汗流着泪,从不会到会一手创造出来的胜利。

“做什么行业都能赚钱,只在于你有没有付出努力去耕耘。”——Yaya (Victory Yaya创办人)

虽然才23岁,但是Yaya的CEO风范可不输在商场驰骋了几十年的企业家。她的故事,或许攒人热泪,但是这些并不是重点。

“不管是不是身体有所残缺,还是教育程度不高,这些都与别人无关,都是我自己的事情。”

“最重要的是自己,我自己知道哪里要找到相关知识。如果暂时无法作出改变,至少先放下傲慢的态度,这样我们才可以看见不同阶段的机遇。我非常相信一件事情,如果上天关上了你一道门,祂一定会再为你开多几扇窗口,你不会知道惊喜可能就在转角处。”

是的。如果你每天抱怨没有机会,上天待你不公,或许你该看看Yaya的故事。很多时候,不是能更不能,而是要跟不要,你多想要突破困境,得到成功的决心。

Yaya在视频中分享她创业的心路历程

Victory Yaya官方脸书专页

编辑:范婼拉/杰玺
照片:Yaya脸书

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19年前,原本是跟堂弟相约出外喝茶,结果路上遇到车祸,导致下半身永久瘫痪,只能靠轮椅度过下半生。那年,他22岁。如今他是一位导游及司机,开着休旅车快乐地载着游客穿梭在沙巴亚庇大街小巷……延申阅读《我不自弃:22岁意外致下半身瘫痪,转当导游司机活出快乐飞轮人生!》